いいモノはいい！リーダー：統括部長 宮岡 良次、事務局主任 田主松 克明
岡山情報ビジネス学院（OIC）では、2年ぶりに実施できた昨年の忘年会で、教職員同士の「感謝」をメッセージに綴り伝えあう機会を作った。何気ない行動が、実は同僚から「感謝」されている。そんなことにお互いが気づくきっかけでもあった。「感謝」を伝えあうことで、会場全体が良い雰囲気となった。
そして、今年度から改めて始まったのが、「いいモノはいい！」表彰制度としての“HAPPY SPIRAL AWARD 2022！”
専門的なスキルの修得だけではなく、学生一人ひとりの自立と成長を願うOIC。教職員は学生にとって人として、社会人として見本になるべき！だからこそ、学生や同僚から「真似したい」と思われる行動を5部門に分けて投票＆表彰していく。例えば、どんなときでも笑顔で対応してくれる、【笑顔部門】。自分のデスクまわりはもちろん、共有スペースもさりげなく整えてくれている、【掃除/整理整頓部門】などなど。
実は、「受賞された方のキャラクターに合ったネーミングで最終決定したい！」ということで、賞の名前はまだ未決定…。ここにもリーダーをはじめとする委員会メンバーの想いが込められています！
教職員だけに留まらず、学生も巻き込んでいきたい！
「目立ちたくない」という風潮が強く、Z世代とひとくくりにされてしまいがちな世代ですが、一人ひとりに目を向けると、それぞれに「成長したい！」と頑張る姿が見えてくる。そんな学生の頑張りを応援し称えていきたい。コンテストでの受賞など分かりやすいものはもちろん、社会に貢献する活動やクラスのためになる行動を主体的に行う学生について選考＆表彰していく。
普段の何気ない行動をお互いに称え合うことで、教職員同士が良い影響を受け合い、それが学生にも伝播しOICの至る所でHAPPY SPIRALを巻き起こしていきたい！それがリーダーの想いです！
そんななか、髙岡副理事長から今回の「いいモノはいい！」に込めた想いをお話しいただきました。
「いいモノはいい！」。
じゃあ「いいモノ」って…？「良い」と思う基準は人それぞれだが、共通して言えることは、「相手に感謝されることは間違いなく良いこと」。意外なことが誰かの「感謝」につながっていることもある。その意外な「感謝」に気づくためには、どんな言動に「感謝」したのかをお互いに表現しあうことが大切。
逆に、どんなに自分が「良いこと」をしていると思っても、相手から「感謝」されなければ意味がない。そこに気づき、自分の考える「良いこと」が相手の「感謝」に繋がっているのか疑問を持つ。
つまり、「感謝」したことは素直に相手に伝える。そして、どんなことが相手から「感謝」されているのか、知ろうとすることが大切。
そんな「感謝」を表現し伝えあっていける雰囲気こそが、OIC全体の“HAPPY SPIRAL”につながる。その「感謝」が伝播し学校全体の雰囲気が良くなれば、教職員のモチベーションやパフォーマンスも上がってくる。教職員一人ひとりが元気になれば学生も元気になる。まさに“HAPPY SPIRAL！”
そのためには、一人ひとりが心をひらいて、弱い部分もさらけ出す。そうすることで、心から信頼し安心できる仲間になっていける。
今回の「いいモノはいい！」はOICにとって絶好のチャンス！
学生募集が厳しくなってきている今こそ、教職員全員が一丸となり、同じ良い方向に向かって努力していくことでOIC全体を盛り上げていってほしい！
髙岡副理事長の想いを受け、改めて「感謝」のキーワードを盛り込んだ “HAPPY SPIRAL AWARD 2022” にバージョンアップ！！
票数だけを競う選考方法ではなく、一票を投じる相手に「感謝」のメッセージを綴り、投票数や表彰に関わらず本人に届けていく。
バージョンアップにあたり、リーダーをはじめ委員会メンバーからは、こんな熱い想いも漏れ聞こえてきた！
今回の“HAPPY SPIRAL AWARD 2022”を通して、OICを元気にしたい！お互いに心をひらき、「感謝」を伝えあうことで、信頼できる仲間としてつながっていく。そのつながりこそが、一人では成し得ない大きなパワーとなり、教職員一人ひとりの幸せ、そしてOICの飛躍にもつながっていく。
また、学生一人ひとりに向き合い、卒業後も続く学生の人生を応援し続ける学校として、学生の自立や成長につながる意欲や行動を見逃さず、応援し、そして称えていきたい。
気になる今後の展開は…、
学生の表彰については、11月からポスター掲示などで告知を開始し、推薦を募っていく。
教職員の表彰については、忘年会での表彰に向け、投票＆選考の準備を開始。
■設定した賞
【教職員対象】※賞のネーミングは受賞者のキャラクターにあったネーミングで最終決定！
教職員全体部門 （笑顔部門・挨拶部門・掃除/整理整頓部門・電話対応部門・身だしなみ/マナー部門）
各部門1名を投票＆表彰
ルーキー部門 ※入社2年目までのルーキー教職員
上記5部門を総合評価し投票＆表彰
【学生対象】
HAPPY SPIRAL賞
■運用プロセス
【教職員対象】
教職員全体部門・ルーキー部門
①各賞ごとに1人1票で投票＆「感謝メッセージ」
②表彰者決定
③忘年会で表彰＆「感謝メッセージ」を届ける
【学生対象】
①自他問わず推薦を募る
②委員会メンバーで選考
③部課長で承認
④表彰！